G4-HR2 El Código de Conducta de Negocios de Codelco está basado en tratados internacionales, leyes, normas y reglamentos que son aplicables a Codelco y que debemos cumplir, como: Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas (ONU), Derechos del Niño de las Naciones Unidas, Convenio 138 de la Organización Internacional del Trabajo, PACI, GR y, Código del Trabajo y leyes complementarias, entre otros.
Desarrollamos un curso e-learning que explica y ejemplifica el Código de Conducta de Negocios y que se imparte desde el 2012. Dura 45 minutos y es parte de la Formación Esencial de Codelco. El año 2012 se realizó una dictación masiva para abordar a los trabajadores que ya están en la Corporación, y durante el 2013 se indicó a los Centros de Trabajo que deberían dictarlo para los nuevos ingresos.
Formación en derechos humanos
2013
Nº total de empleados en la organización
19.244
Nº de empleados formados en políticas y/o procedimientos relativos a los derechos humanos
1.067
% de empleados formados en políticas y/o procedimientos relativos a los derechos humanos respecto del total de empleados
5,54%
Nº total de horas de formación
708.694
Nº de horas de formación dedicadas a políticas y procedimientos relativos a los derechos humanos
800
% de horas de formación dedicadas a políticas y procedimientos relativos a los derechos humanos