Sustentabilidad

2009: Codelco alcanzó accidentabilidad más baja en su historia

El compromiso con el lema La Vida Siempre se concretiza en mejoras continua sobre la base de los sistemas de seguridad y salud ocupacional, certificados bajo la norma OHSAS 18001; en el liderazgo de los ejecutivos, y en la participación de todos los trabajadores propios o de empresas contratistas.

Durante 2009, la Corporación alcanzó importantes e inéditos logros en materia de seguridad laboral, alcanzando las menores tasas de frecuencia y gravedad de accidentes en su historia. Esta cifras son el resultado de un gran esfuerzo que Codelco ha desarrollado en conjunto, aplicando un Plan de Acción Permanente para materializar, en hechos concretos, su opción por La vida Siempre, asegura Sandra Riquelme, gerenta de Sustentabilidad.

La ejecutiva afirma que en 2009 se potenció en todo Codelco las actividades centradas en la participación como factor clave. Por eso es muy importante reconocer los esfuerzos llevados a cabo por ejecutivos, supervisores y trabajadores de Codelco; las áreas de prevención de riesgos de divisiones, exploraciones y proyectos; los Comités Paritarios de Higiene y Seguridad; la dirigencia sindical y las empresas contratistas, en este logro, subraya la ejecutiva.

TASA DE FRECUENCIA DS N° 40 - GLOBAL
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
Propios
6,98
5,41
4,39
4,95
4,37
4,02
3,35
4,19
3,60
3,40
3,44
2,40
Contratistas
4,63
4,23
2,54
6,36
8,68
6,22
4,70
3,87
3,93
3,55
3,37
2,43
Codelco
5,67
4,84
3,42
5,73
7,10
5,51
4,26
3,96
3,82
3,51
3,39
2,42
IF = Accidentes con tiempo perdido *106 / horas trabajadas

TASA DE GRAVEDAD DS N° 40 - GLOBAL
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
Propios
1151
784
1497
891
469
871
569
508
809
1270
950
340
Contratistas
996
1112
79
529
1034
626
385
364
353
464
169
230
Codelco
1064
943
753
686
828
705
445
413
503
711
416
263
IG = Días perdidos (incluye días cargo por accidente) *106 / horas trabajadas
-* No se dispone de información consolidada

Durante 2009 algunas acciones relevantes en seguridad fueron:

  • Liderazgo visible y permanente. Práctica habitual de ejecutivos y supervisores, manteniendo comunicación y contacto con los trabajadores.
  • Planes sistemáticos de gestión de conductas preventivas: autocuidado y procesos mejoramiento conductas. Reglas por la Vida de Codelco.
  • Mejoramiento de condiciones subestándares, en el contexto del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.
  • Fortalecer el rol de los Comités Paritarios, desarrollando habilidades y conocimientos para el ejercicio de sus funciones. Encuentros corporativos anuales.
  • Trabajo en colaboración con representantes del mundo sindical: Mesa Comisión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Alianza Estratégica (Jornadas de Seguridad en Acción, Tarjeta Verde).
  • Trabajo junto con las empresas contratistas. Establecimiento de un reglamento especial de seguridad y salud en el trabajo. Evaluación sistemática del desempeño de empresas contratistas y subcontratistas.
  • Actividades permanentes de reflexión de toda la empresa, como El Ritual de Codelco y La Hora de la Seguridad Corporativa.

Codelco sin accidentes fatales: la gran tareaLos resultados de los accidentes con consecuencias fatales no tuvieron el mismo éxito. Si bien los accidentes con causa de muerte disminuyeron en los últimos 3 años: 10 casos en 2007, 5 en 2008 y 3 en 2009, es imprescindible avanzar en la gestión sistemática para lograr un Codelco sin accidentes fatales.

ACCIDENTES FATALES
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
Propios
6
3
1
3
1
1
3
5
4
1
Contratistas
0
3
9
6
3
3
3
5
1
2
Codelco
6
6
10
9
4
4
6
10
5
3

La Corporación tiene el desafío de bajar sostenidamente la accidentalidad laboral para llegar al primer cuartil de la industria minera. Con esta meta, en el plan de acción permanente se avanzará en dos focos principales: uno de corto plazo, dirigido a mejorar el reporte, la investigación y transferencia de lecciones aprendidas; en el mediano plazo, en cambio, se profundizará en la investigación e innovación tecnológica para aplicar soluciones tecnológicas que se integren en los nuevos proyectos, asegurando operaciones más sanas, seguras y ambientalmente limpias.

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